Демченко Марина

Современный мир нарастающей непредсказуемости и нестабильности - пандемия, экономический кризис, общественно-политические потрясения по всему миру - требует от лидеров организаций принципиально иных компетенций, ранее недоступных.

Целостный (холистический) подход к принятию решений в условиях неопределенности позволяет лидеру организации развить в себе панорамное видение всех процессов, расширить мировоззрение, сделать стратегическое управление всеми системами и процессами более гибким, адаптивным к турбулентности VUCA-мира и заручиться поддержкой своего окружения, обеспечивая устойчивое, поступательное, непрерывное развитие каждой из заинтересованных сторон.

На мастер-классе мы рассмотрим модель холархической вложенности живых систем; разберем на практических примерах, почему изменения и улучшения «не приживаются»; а также научимся эффективно управлять разнонаправленными процессами в бизнесе и в жизни, гармонично удовлетворяя потребности и соблюдая интересы всей организационной системы и каждого ее участника по отдельности.

Внутри внезапно наступившего будущего современный человек сталкивается с тем, что трудно найти слова не только для того, чтобы решить возникающие задачи, но и для того, чтобы их просто сформулировать. Нам нужны новые мифы, новая культура, новый язык, на котором мы сможем говорить о времени, требующем от нас постоянной трансформации.