У каждой вакансии есть свой список требований, при этом у волонтёра ПиРа должны быть некоторые общие качества и ценности, которые они разделяют вне зависимости от позиции.
Идеальный волонтёр ПиРа:
• Пунктуальный: внимательно следит за временем, вовремя приходит на встречи. Вам стыдно опаздывать.
• Коммуникабельный: может найти компромисс со спикером или коллегой. Вы грамотно пишете, можете в мессенджере без голосовых сообщений объяснить проблему, которая только что случилась. Вашу речь легко понять, вы умеете договариваться с коллегами о планах на ближайший час.
• Самостоятельный: умеет быстро решить проблему без помощи других; без напоминаний выполняет свои задачи. Если случилась проблема, вы не оставляете попыток решить её сами. Умеете найти помощь или придумать альтернативное решение.
• Отзывчивый: заботится о выступлении спикеров, комфорте участников и спокойствии организаторов. Волонтёры на ПиРе — чтобы помогать другим; Вам нравится помогать людям. Вы серьёзно относитесь к работе, не срезаете углов и не хитрите. Не вредите и не мешаете другим, предлагаете помощь, когда видите, что она нужна.
Бонусы за работу:
• Каждый день ПиРа — четыре приёма пищи (обед, ужин, два кофе-брейка)
• В свободное время — участие в программе ПиРа
• После ПиРа — специальные цены на дизайнерские сувениры
• Самым усердным волонтёрам — подарки от команды организаторов
После подачи заявки:
• Тестовое задание
• Групповое собеседование в Zoom
• Онлайн-брифинг команды волонтёров (август, Zoom)
• Экскурсия по площадке проведения с командой волонтёров, первый инструктаж (в день перед открытием фестиваля)
• Вечером четвёртого дня фестиваля — командная рефлексия.
